İstanbul Nişantaşı Üniversitesi Rektörlüğünden:
ÖĞRETİM ELEMANI ALIM İLANI
Üniversitemizin aşağıda belirtilen Fakülte/Yüksekokul/Meslek Yüksekokulu bölüm ve programlarına 2547 sayılı Kanun’un ilgili maddeleri hükümlerince öğretim elemanları alınacaktır. Resmî Gazete’de yayımlanan "Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği", 09/11/2018 tarihli ve 30590 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan “Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik” ve “İstanbul Nişantaşı Üniversitesi Öğretim Üyesi Atama ve Yükseltme Ölçütleri Yönergesi” hükümleri uyarınca ilandaki "Aranan Nitelikler" başlığı altında yer alan koşulları sağlayan öğretim elemanlarından;
Profesör kadrolarına başvuracak adaylar; Web sayfamızda yer alan başvuru dilekçesi ve Açık Rıza Metni; YÖK formatında özgeçmişlerini, 3 adet vesikalık fotoğraflarını, nüfus cüzdan fotokopilerini, onaylı öğrenim belgelerini (lisans, yüksek lisans, doktora, doçentlik), (e-Devlet çıktısı diplomalar da kabul edilmektedir), (Yurt Dışından alınan diplomaların YÖK tarafından onaylandığını gösterir belge.) adli sicil belgelerini, nüfus kayıt örneği, ikametgah,
askerlik terhis belgesi, e-Devletten alınan SGK Tescil ve Hizmet Dökümü belgelerini barkodlu ekleyerek çıktı olarak, 6 adet flash bellek dosyada ise; bilimsel çalışma ve yayınlarını, YÖK formatlı özgeçmişlerini, diplomalarını ve başvuru sisteminde mevcut olan “İstanbul Nişantaşı Üniversitesi Öğretim Üyesi Atama ve Yükseltme Ölçütleri Yönergesi” uyarınca “Değerlendirmeye Alınan Faaliyetler ve Puan Hesaplaması Formu”nu hazırlayarak aşağıda adresi
belirtilen Personel Daire Başkanlığı Dijital Sistemi’ne başvuru yapılması gerekmektedir.
Doçent kadrolarına başvuracak adaylar; Web sayfamızda yer alan başvuru dilekçesi ve Açık Rıza Metni, YÖK formatında özgeçmişlerini, 3 adet vesikalık fotoğraflarını, nüfus cüzdan fotokopilerini, onaylı öğrenim belgelerini (lisans, yüksek lisans, doktora, doçentlik), (e-Devlet çıktısı diplomalar da kabul edilmektedir), (Yurt Dışından alınan diplomaların YÖK tarafından onaylandığını gösterir belge.) Adli sicil belgelerini, nüfus kayıt örneği, askerlik
terhis belgesi, ikametgâh e-Devletten SGK Tescil ve Hizmet Dökümü belgelerini ekleyerek çıktı olarak, 4 adet flash bellek dosyada ise; bilimsel çalışma ve yayınlarını, YÖK formatlı özgeçmişlerini, diplomalarını ve başvuru sisteminde mevcut olan “İstanbul Nişantaşı Üniversitesi Öğretim Üyesi Atama ve Yükseltme Ölçütleri Yönergesi” uyarınca “Değerlendirmeye Alınan Faaliyetler ve Puan Hesaplaması Formu”nu hazırlayarak aşağıda adresi belirtilen
Personel Daire Başkanlığı Dijital Sistemi’ne başvuru yapılması gerekmektedir.
Doktor Öğretim Üyesi kadrolarına başvuracak adaylar; Web sayfamızda yer alan başvuru dilekçesi ve Açık Rıza Metni (kadronun ilan edildiği Fakülte/Yüksekokul/Meslek Yüksekokul birimlerine hitaben yazılacaktır), YÖK formatında özgeçmişlerini, 3 adet vesikalık fotoğraflarını, nüfus cüzdan fotokopilerini, onaylı öğrenim belgelerini (lisans, yüksek lisans, doktora), (e-Devlet çıktısı diplomalar da kabul edilmektedir) (Yurt Dışından alınan
diplomaların YÖK tarafından onaylandığını gösterir belge.) Adli sicil belgelerini, nüfus kayıt örneği, ikametgâh, askerlik terhis belgesi, e-Devletten SGK Tescil ve Hizmet Dökümü belgelerini ekleyerek çıktı olarak, 4 adet flash bellek dosyada ise; bilimsel çalışma ve yayınlarını, YÖK formatlı özgeçmişlerini, diplomalarını ve başvuru sisteminde mevcut olan “İstanbul Nişantaşı Üniversitesi Öğretim Üyesi Atama ve Yükseltme Ölçütleri Yönergesi” uyarınca
“Değerlendirmeye Alınan Faaliyetler ve Puan Hesaplaması Formu’nu hazırlayarak aşağıda adresi belirtilen Personel Daire Başkanlığı Dijital Sistemi’ne başvuru yapılması gerekmektedir.
Öğretim Görevlisi ve Araştırma Görevlisi kadrolarına başvuracak adaylar; Web sayfamızda yer alan Fakülte/Yüksekokul/Meslek Yüksekokul
birimlerine hitaben yazacakları dilekçesi ve Açık Rıza Metni, aşağıda istenen belgeleri ekleyerek Personel Daire Başkanlığı'na iletmeleri gerekmektedir.
Araştırma görevlisi kadrosuna atamalar 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 50/d maddesi uyarınca yapılacaktır.
Öğretim Görevlisi ve Araştırma Görevlisi Başvurularında İstenen Belgeler; Özgeçmiş, (YÖK Formatında) ALES belgesi, yabancı dil sınav belgesi, onaylı lisans, yüksek lisans diplomaları ve varsa doktora öğrenci belgeleri, (e-Devlet çıktısı olabilir) (Yurt Dışından alınan diplomaların YÖK tarafından onaylandığını gösterir belge.), onaylı lisans transkripti, nüfus cüzdanı fotokopisi, 3 Adet vesikalık fotoğraf, adli sicil belgesi, nüfus kayıt örneği, ikametgah,
askerlik terhis belgesi, e-Devletten SGK Tescil ve Hizmet Dökümü belgesi, varsa ilgili alanda bilimsel çalışmalarını kapsayan dosya.
Dijital başvuru yapılmasında sorun yaşandığı durumda başvuru Yapılacak Adres: İstanbul Nişantaşı Üniversitesi İnsan Kaynakları Daire Başkanlığı Maslak Mahallesi, Taşyoncası Sokak, No: 1V ve No: 1Y Bina Kodu: 34481742, 34398 Sarıyer/İstanbul İrtibat numarası: 0212 210 10 10 Son başvuru tarihi ilanın yayın tarihinden itibaren 15 gündür. Müracaatlar https://insankaynaklari.nisantasi.edu.tr/akademisyen-ilanlari linkinden ve başvuru adresine yapılacaktır. Süresi içinde yapılmayan ve eksik evrakla yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.
İlana İlişkin Öğretim Görevlisi ve Araştırma Görevlisi Ön Değerlendirme, Sınav ve Sonuç Tarihlerine İlişkin Bilgilere Aşağıda Yer Verilmiştir:
İlan Başlama Tarihi | : | 21 Ekim 2025 |
Son Başvuru Tarihi | : | 04 Kasım 2025 |
Ön Değerlendirme İlan Tarihi | : | 07 Kasım 2025 |
Sınav Giriş Tarihi ve Saati (Fakülte / Yüksekokul) | : | 10 Kasım 2025 |
Sonuç Açıklama Tarihi | : | 13 Kasım 2025 |
Ön Değerlendirme ve Sınav Sonuçlarının Açıklanacağı Web Adresi : | www.nisantas.edu.tr |
FAKÜLTE/YO/MYO | BÖLÜM/ ANABİLİM DALI/ PROGRAM | KADRO ÜNVANI | ALES Puanı |
Yabancı Dil Puanı | ARANAN NİTELİKLER | ||||
Profesör | Doçent | Doktor Öğretim Üyesi |
Öğretim Görevlisi | Araştırma Görevlisi | |||||
Tıp Fakültesi | Enfeksiyon Hastalıkları ve Klinik Mikrobiyoloji | 1 | 1 | 1 | |||||
Nöroloji | 1 | 1 | 1 | ||||||
Anatomi | 1 | 1 | |||||||
Farmakoloji | 1 | 85 | |||||||
Göğüs Hastalıkları | 1 | ||||||||
Göğüs Cerrahisi | 1 | Pulmoner hipertansiyon alanında çalışmaları olmak. | |||||||
Diş Hekimliği Fakültesi | Periodontoloji | 1 | 85 | Periodontoloji alanında doçentliğini almış olmak. | |||||
Protetik Diş Tedavisi | 1 | Protetik Diş Tedavisi alanında doktorasını veya uzmanlığını tamamlamış olmak. | |||||||
Protetik Diş Tedavisi | 1 | 85 | Protetik Diş Tedavisi alanında doktorasını veya uzmanlığını tamamlamış olmak. | ||||||
Endodonti | 1 | Endodonti alanında Doktorasını veya Uzmanlığını tamamlamış olmak. | |||||||
Restoratif Diş Tedavisi | 2 | Restoratif Diş Tedavisi alanında doktorasını veya uzmanlığını tamamlamış olmak. | |||||||
Diş Hekimliği Fakültesi | Ağız, Diş ve Çene Cerrahisi | 1 | Ağız, Diş ve Çene Cerrahisi alanında doktorasını veya uzmanlığını tamamlamış olmak. |
||||||
Ortodonti | 1 | 85 | Ortodonti alanında doktorasını veya uzmanlığını tamamlamış olmak. | ||||||
Ağız, Diş ve Çene Radyolojisi |
1 | Ağız, Diş ve Çene Radyolojisi alanında doktorasını veya uzmanlığını tamamlamış olmak. |
|||||||
Mühendislik Mimarlık Fakültesi | Bilgisayar Mühendisliği | 2 | 1 | Bilgisayar Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği, Fizik alanlarında lisans veya lisansüstü derecesi bulunmak. Bilgisayar Bilimleri, Bilgisayar Donanımı, Bilgisayar Yazılımı, Yapay Zeka veya Bilişim alanlarında çalışmaları olmak. |
|||||
Elektrik- Elektronik Mühendisliği | 1 | 1 | 1 | 85 | Elektrik-Elektronik Mühendisliği lisans mezunu olmak, ilgili alanda doktorasını tamamlamış ve elektronik alanında çalışmaları olmak. |
||||
Endüstri Mühendisliği |
1 | 1 | 1 | Endüstri Mühendisliği alanında lisans mezunu olmak. |
|||||
Makine Mühendisliği | 2 | 85 | Makine Mühendisliği lisans mezunu olmak. İlgili alanda doktorasını tamamlamış olmak. |
||||||
Yazılım Mühendisliği | 1 | 1 | 3 | 85 | Bilgisayar Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği, Matematik Mühendisliği, Matematik, Enformatik veya Yönetim Bilişim Sistemleri, Fizik alanlarında lisans veya lisansüstü derecesi bulunmak ve Bilgisayar Bilimleri, Bilgisayar Donanımı veya Bilgisayar Yazılımı alanlarında çalışmaları olmak. |
||||
Sağlık Bilimleri Fakültesi | Dil ve Konuşma Terapisi |
1 | 1 | Dil ve Konuşma Terapisi alanında doktorasını tamamlamış olmak. |
|||||
Fizyoterapi ve Rehabilitasyon | 1 | 1 | 1 | Lisansını veya doktorasını Fizyoterapi ve Rehabilitasyon alanında tamamlamış olmak. |
|||||
Beslenme ve Diyetetik |
1 | Biyokimya alanında doktorasını tamamlamış olmak. |
|||||||
Hemşirelik | 1 | Hemşirelik lisans mezunu olup, Hemşirelik alanında doktorasını tamamlamış olmak. |
|||||||
Ebelik | 1 | Ebelik ya da Hemşirelik lisans mezunu olup, Ebelik veya Kadın Hastalıkları Doğum Hemşireliği alanında doktorasını tamamlamış olmak. |
|||||||
İktisadi, İdari ve Sosyal Bilimler Fakültesi | Ekonomi ve Finans |
1 | 1 | 1 | 85 | WOS'da taranan en az 2 yayını olmak. | |||
İşletme | 1 | 1 | 85 | WOS'da taranan en az 4 yayını olmak. | |||||
Psikoloji | 1 | 1 | 2 | 85 | Psikoloji lisans mezunu olup, ilgili alanda doktorasını tamamlamış olmak. |
||||
Uluslararası İlişkiler |
1 | 85 | Uluslararası Güvenlik alanında çalışmaları olmak. |
||||||
Yönetim Bilişim Sistemleri | 1 | 2 | 85 | Bilgisayar Mühendisliği,Yazılım Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Yapay Zeka Mühendisliği, Yapay Zeka ve Veri Mühendisliği, Bilgisayar Teknolojisi ve Bilişim Sistemleri, Bilgisayar ve Öğretim Teknolojileri Öğretmenliği, Bilişim Sistemleri ve Teknolojileri, Yapay Zeka ve Makine Öğrenmesi, Bilgisayar ve Öğretim Teknolojileri Eğitimi (BÖTE) veya Yönetim Bilişim Sistemleri lisans mezunu olup ilgili alanlarda doktorasını tamamlamış ve ilgili alanda çalışmaları olmak. |
|||||
Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu | Diyaliz | 1 | 70 | Hemşirelik lisans mezunu olup, ilgili alanda tezli yüksek lisans mezunu olmak. | |||||
Tıbbi Görüntüleme Teknikleri |
1 | 70 | Hemşirelik lisans mezunu olup, ilgili alanda tezli yüksek lisans mezunu olmak. | ||||||
Ortopedik Protez ve Ortez | 1 | 70 | Protez Ortez, Biomekanik, Ortez ve Protez, Ortopedik Protez ve Ortez alanlarından birinde tezli yüksek lisans mezunu olmak. |
||||||
Uygulamalı Bilimler Yüksekokulu | Bilişim Sistemleri ve Teknolojileri | 1 | 1 | Bilgisayar Mühendisliği,Yazılım Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Yapay Zeka Mühendisliği, Yapay Zeka ve Veri Mühendisliği, Bilgisayar Teknolojisi ve Bilişim Sistemleri, Bilgisayar ve Öğretim Teknolojileri Öğretmenliği, Fizik, Bilişim Sistemleri ve Teknolojileri, Yapay Zeka ve Makine Öğrenmesi, Bilgisayar ve Öğretim Teknolojileri Eğitimi (BÖTE), Bilgi Güvenliği Teknolojisi veya Yönetim Bilişim Sistemleri lisans mezunu olup ilgili alanlarda doktorasını tamamlamış ve ilgili alanda çalışmaları olmak. |
|||||
Uygulamalı Bilimler Yüksekokulu | Yazılım Geliştirme | 1 | 1 | Bilgisayar Mühendisliği,Yazılım Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Yapay Zeka Mühendisliği, Yapay Zeka ve Veri Mühendisliği, Bilgisayar Teknolojisi ve Bilişim Sistemleri, Bilgisayar ve Öğretim Teknolojileri Öğretmenliği, Fizik, Bilişim Sistemleri ve Teknolojileri, Yapay Zeka ve Makine Öğrenmesi, Bilgisayar ve Öğretim Teknolojileri Eğitimi (BÖTE), Bilgi Güvenliği Teknolojisi veya Yönetim Bilişim Sistemleri lisans mezunu olup ilgili alanlarda doktorasını tamamlamış ve ilgili alanda çalışmaları olmak. |
|||||
Sivil Havacılık Yüksekokulu | Havacılık Elektrik ve Elektroniği | 1 | Uçak Gövde-Motor Bakım, Uçak Bakım ve Onarım, Uçak Elektrik ve Elektroniği, Havacılık Elektrik-Elektroniği, Uçak Mühendisliği, Elektrik- Elektronik Mühendisliği, Havacılık ve Uzay Mühendisliği veya Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği lisans mezun olmak ve ilgili alanlarda doktorasını tamamlamış olmak. |
||||||
Hava Trafik Kontrolü | 1 | Hava Trafik Kontrolü, Havacılık Yönetimi, Uçak Mühendisliği veya Havacılık ve Uzay Mühendisliği lisans mezun olmak ve ilgili alanlarda doktorasını tamamlamış olmak. |
|||||||
Rektörlük | Temel Bilimler | 1 | 85 | Biyoloji lisans mezunu ve ilgili alanda doktorasını tamamlamış olmak. WOS'da taranan en az 10 yayını olmak. |