Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Sözleşmeli Personel Alacak

BİLECİK ŞEYH EDEBALİ ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ
SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM İLANI

Üniversitemiz birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin (B) fıkrası uyarınca istihdam edilmek üzere, 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar”da yer alan Ek 2 nci maddenin (b) fıkrası gereğince “Yazılı ve/veya sözlü sınav yapılmaksızın, KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınmak suretiyle” 6 (altı) adet sözleşmeli personel
alınacaktır.

1. BAŞVURACAK ADAYLARDA ARANACAK GENEL ŞARTLAR:
1- Türk Vatandaşı olmak,
2- Belirtilen özel şartlar ile 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48’inci maddesinde belirtilen şartları taşımak,
3- Kamu haklarından mahrum bulunmamak,
4- Türk Ceza Kanunu’nun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet,
03 Destek
Personeli 2
Ortaöğretim
(KPSS P94)
 Ortaöğretim Kurumlarının herhangi bir alanından mezun olmak.
 2024 Kamu Personeli Seçme Sınavında (KPSS P94) 60 ve üzeri puan almış olmak.
 Cinsiyeti erkek olmak.
 Son başvuru tarihi itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak.
 Bir yükseköğretim kurumunda örgün eğitime kayıtlı olmamak.
 Vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak.
 657 sayılı Kanunda tesis edilen yardımcı hizmetler sınıfı kapsamına giren
görevlerin yürütülmesinde personel istihdamı için kullanılacaktır.
 İhtiyaca binaen Üniversitemize bağlı merkez ve ilçelerdeki tüm birimlerde
görevlendirilecektir.
04 Sağlık
Teknikeri 1
Ön Lisans
(KPSS P93)
 Yükseköğretim Kurumlarının Ağız ve Diş Sağlığı ön lisans programından mezun
olmak.
 2024 Kamu Personeli Seçme Sınavında (KPSS P93) 60 ve üzeri puan almış olmak.
 Son başvuru tarihi itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak.
 Bir yükseköğretim kurumunda örgün eğitime kayıtlı olmamak.
 Üniversitemiz Diş Hekimliği Fakültesinde görevlendirilecektir.
05 Hemşire 1
Lisans
(KPSS P3)
 Yükseköğretim Kurumlarının Hemşirelik, Hemşirelik ve Sağlık Hizmetleri, Sağlık
Memurluğu lisans programlarının birinden mezun olmak.
 2024 Kamu Personeli Seçme Sınavında (KPSS P3) 60 ve üzeri puan almış olmak.
 Son başvuru tarihi itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak.
 Üniversitemiz Diş Hekimliği Fakültesinde görevlendirilecektir.
irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma,
suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak.
5- Askerlik durumu itibarıyla;
a) Askerlikle ilgisi bulunmamak,
b) Askerlik çağına gelmemiş bulunmak,
c) Askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak,
6- 53’üncü madde hükümleri saklı kalmak kaydı ile görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak,
7- Tercih edilecek pozisyonun karşısında yer alan şartları ilanın ilk başvuru tarihi itibarıyla taşıyor olmak,
8- Lisans mezunları için 2024 KPSS (B) grubu KPSS P3 puanı, Ön lisans mezunları için 2024 KPSS (B) grubu KPSS P93 puanı, Ortaöğretim
mezunları için 2024 KPSS (B) grubu KPSS P94 puanı esas alınacaktır.
9- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
10- Başvuracak adayların durumunun; 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesinin "Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi
esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Cumhurbaşkanı kararı ile
belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden, sözleşmeyi yenilememeleri hâlinde sözleşmenin
bitiminden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.” hükmüne uygun olması.
11- Atanmaya hak kazanan adaylarla hizmet sözleşmesi yapılacak olup sözleşmede belirtilen şartları yerine getirmeyen adayların sözleşmeleri bir ay
içerisinde feshedilecektir.
12- Çeşitli KHK ile kamu görevinden çıkarılanlar başvuruda bulunamaz.
2. ONLİNE BAŞVURU İŞLEMLERİ
1- Başvurular e-Devlet Kapısı Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi - Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım hizmeti veya “Kariyer
Kapısı” https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr internet adresi üzerinden 11/08/2025 - 25/08/2025 tarihleri arasında yapılacaktır. Başvurular
11/08/2025 tarihinde saat 08.00'da başlayacak olup, 25/08/2025 tarihinde saat 17:00'da sona erecektir.
2- Adayların başvuru işlemi tamamlandıktan sonra “Başvurularım” ekranından başvurularının tamamlanıp tamamlanmadığını kontrol etmeleri
gerekmektedir. “Başvurularım” ekranında “Başvuru Tamamlandı” ibaresi görülmeyen hiçbir başvuru değerlendirilmeye alınmayacaktır.
3- Adaylar başvuru esnasında ilanda istenilen belgeler dışında sisteme başka herhangi bir belge yüklemesi yapmayacaklardır.
4- Her aday tek bir pozisyona başvuru yapabilecektir.
5- Adayların KPSS puan türü ve yılı uygun olmaması durumunda başvuruları geçersiz sayılacaktır.
6- Başvuru işleminin hatasız, eksiksiz ve bu ilanda belirtilen hususlara uygun olarak yapılmasından, istenilen belgelerin başvuru aşamasında sisteme
yüklenmesinden, başvuruda bulunan aday sorumludur.
7- Şahsen veya posta yoluyla yapılacak başvurular dikkate alınmayacaktır.
3. ONLİNE BAŞVURUDA SİSTEME EKLENMESİ GEREKEN BELGELER
1- Kariyer Kapısı ilan başvuru ekranındaki zorunlu belgeler (Adayların KPSS puanı, mezuniyet, adli sicil, askerlik ve kimliğine dair bilgiler eDevlet Kapısı üzerinden ilgili kurumların web servisleri aracılığıyla temin edileceğinden adaylardan başvuru aşamasında bu belgeler
istenilmeyecektir. Adayların söz konusu bilgilerinde hata mevcut ise başvuru yapmadan önce ilgili kurumlardan gerekli
güncelleme/düzeltmeleri yaptırmaları gerekmektedir.)
2- Ortaöğretim mezunu adaylardan; “Eğitim bilgisi bulunmamaktadır” uyarısı alanlar (Ortaöğretim kurumlarından 2008 yılı ve öncesinde mezun
olanlar), mezuniyet bilgilerini beyan usulüne göre (okul adı/ türü/ alan/ mezuniyet tarihi/ diplomat puanı) elle girecek ve mezuniyetini
kanıtlayıcı belge yükleyecektir.
3- Sosyal Güvenlik Kurumu Tescil ve Hizmet Dökümü (barkodlu olması gerekir.)
Asıl olarak kazanan adayların ibraz edecekleri belgeler Üniversite web sitesinde ayrıca yayımlanacaktır.
4. BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE YERLEŞTİRME İŞLEMLERİ
1- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4 üncü maddesinin (B) fıkrası ile Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar Ek 2 inci
maddesinin (b) fıkrasına göre, ilanda belirtilen tüm şartları sağlayanlar arasından, yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın doğrudan KPSS puan
sıralamasına göre en yüksek puanlı adaydan başlamak suretiyle ilan edilen pozisyon sayısı kadar asıl ve ilan edilen pozisyon sayısının 10 katı
kadar yedek aday belirlenecektir.
2- Bu şekilde belirlenen adayların puanlarının eşit olması durumunda mezuniyet tarihi önce olan adaya, eşitliğin devam etmesi halinde doğum tarihi
önce olan adaya öncelik tanınacaktır. Bunların da eşit olması durumunda kura usulü ile belirlenecek adayın yerleştirme işlemleri yapılacaktır.
3- KPSS’de yüksek puan almak, ilanda yer alan sözleşmeli pozisyona yerleştirmede tek başına hak kazandırmaz. Pozisyon için belirtilen son başvuru
tarihi itibarıyla aranan nitelikler ve genel şartlara sahip olmayan adaylar değerlendirmeye alınmayacaktır.
4- Adaylar yerleştirme sonuçlarını kurumumuz resmi internet sitesi ile Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım Platformu üzerinden görüntüleyebilecektir.
5- Asıl ve yedek adayların isim listeleri ve asıl adaylardan göreve başlamaları için gerekli belgeler ile belgelerin teslim edileceği yer ve zaman bilgisi
www.bilecik.edu.tr ve https://www.bilecik.edu.tr/personel/ adreslerinden ayrıca 09/09/2025 tarihinde ilan edilecektir.
6- Göreve başlamaları için belgelerini eksiksiz olarak teslim eden adaylar hakkında, 7315 Sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması
Kanunu Hükümleri gereğince Güvenlik Soruşturması ve/veya Arşiv Araştırması yapılacak olup sonucu olumlu olan adaylar göreve başlayacaktır.
7- Asıl adaylardan göreve başlamak için süresi içerisinde belge teslim etmeyen veya eksik belge teslim eden, geçerli bir mazereti olmaksızın süresi
içerisinde görevine başlamayan, sözleşme imzalamaktan vazgeçen, feragat eden veya aranan hizmetin gereği ilave nitelikler olarak belirlenen
özel şartları taşımadığının tespit edilmesi hallerinde müracaatları işleme alınmayacaktır. Yerine yedek adaylar arasından başarı listesindeki
sıralamaya göre yerleştirme yapılacaktır.
8- Yedek olarak atanmaya hak kazanan adaylar, asıl adayların taşıdığı şartları taşımalıdır.
9- Gerçeğe aykırı belge verenler ya da beyanda bulunanlar hakkında yasal işlem başlatılacak olup sözleşme yapılmış ise de sözleşmeleri iptal
edilecektir. Bu kişilere Üniversitemiz tarafından bir ücret ödenmiş ise bu ücret yasal faizi ile tazmin edilecektir.
10- Adaylarla hizmet sözleşmesi yapılacak olup, sözleşmede belirtilen şartları yerine getirmeyen adayların sözleşmeleri 1 (bir) ay içerisinde
feshedilecektir.
11- Sözleşme yapmaya hak kazanan adaylar sözleşmede belirtilen görev yerinde (Bilecik ilinde) ikamet etmek zorundadır.
12- İdare ihtiyaca bağlı olarak eğitim öğretimin verildiği ilçelere kurum içi görevlendirme yapma hakkına sahiptir.
13- Üniversitemiz web sayfasından yapılan tüm duyurular tebligat mahiyetinde olup (asıl/yedek) adaylara ayrıca yazılı tebligat yapılmayacaktır.
14- Rektörlüğümüz gerekli durumlarda ilanın her aşamasında iptal ve/veya değişiklik yapma hakkına sahiptir.
Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar uyarınca sözleşmeli personelin başka bir kuruma naklen tayini mümkün değildir.
İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri geçerlidir.